Commenti all'articolo Caro Porro, offro lavoro ma non trovo giovani che vogliano imparare
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11 Commenti
Roby33
2 Dicembre 2023, 10:40 10:40
Il problema è che gli stipendi sono bassi e tante piccole aziende non si possono permettere di aspettare mesi per formare operai specializzati.Una piccola azienda meccanica non si può permettere manager stra pagati e quindi fa ancora più fatica a stare in piedi.E’ un cane che si morde la coda!
Roberto
2 Dicembre 2023, 10:25 10:25
la botte piena e la moglie ubriaca personale qualificato che lavori semi gratis non si può avere
Marlowe
2 Dicembre 2023, 10:17 10:17
Uno dei problemi delle piccole imprese è che sono le prime a saltare quando c’è una crisi,per un dipendente oltre i trent’anni dopo è difficile trovare una nuova occupazione, quindi per molti giovani accumulare più esperienze anche brevi in vari settori può rivelarsi un investimento futuro.
Giancarlo
2 Dicembre 2023, 10:06 10:06
Smettiamola di cercare dove non si trova.Cercate di assumere disoccupati volenterosi dove l’anagrafe li penalizza.Un tempo i 50 e 60enni erano molto vecchi,non ora però e avanti loro hanno decine di anni profittevoli.Mi ci metto anch’io,busso ma nessuno mi considera.Esiste ancora il rapporto umano?
Gianfranco
2 Dicembre 2023, 9:39 9:39
È una storia quasi identica alla mia
Sono solo qualche Km più distante dalla Svizzera… non molti
Strange
1 Dicembre 2023, 20:46 20:46
Se questa persona dopo tanto tempo se n’è andata in Svizzera, qualche domandina me la farei invece di dare sempre la colpa agli altri…
Il problema è che gli stipendi sono bassi e tante piccole aziende non si possono permettere di aspettare mesi per formare operai specializzati.Una piccola azienda meccanica non si può permettere manager stra pagati e quindi fa ancora più fatica a stare in piedi.E’ un cane che si morde la coda!
la botte piena e la moglie ubriaca personale qualificato che lavori semi gratis non si può avere
Uno dei problemi delle piccole imprese è che sono le prime a saltare quando c’è una crisi,per un dipendente oltre i trent’anni dopo è difficile trovare una nuova occupazione, quindi per molti giovani accumulare più esperienze anche brevi in vari settori può rivelarsi un investimento futuro.
Smettiamola di cercare dove non si trova.Cercate di assumere disoccupati volenterosi dove l’anagrafe li penalizza.Un tempo i 50 e 60enni erano molto vecchi,non ora però e avanti loro hanno decine di anni profittevoli.Mi ci metto anch’io,busso ma nessuno mi considera.Esiste ancora il rapporto umano?
È una storia quasi identica alla mia
Sono solo qualche Km più distante dalla Svizzera… non molti
Se questa persona dopo tanto tempo se n’è andata in Svizzera, qualche domandina me la farei invece di dare sempre la colpa agli altri…